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Segurança
Política de segurança
Como protegemos a confidencialidade, a integridade e a disponibilidade da informação que você nos confia.
Na Despapeliza, a segurança não é apenas um requisito técnico: é um compromisso essencial, presente em cada aspecto da nossa plataforma, dos nossos processos e da nossa cultura. A nossa Política de Segurança foi desenhada para proteger a confidencialidade, a integridade e a disponibilidade dos dados dos clientes, em total conformidade com a norma ISO/IEC 27001.
Objetivos centrais da nossa Política de Segurança
A nossa Política de Segurança se apoia nos seguintes pilares:
- Confidencialidade: garantir que a informação seja acessível somente a quem está autorizado a acessá-la.
- Integridade: resguardar a exatidão e a completude dos dados e dos métodos de processamento.
- Disponibilidade: assegurar que os usuários autorizados tenham acesso à informação e aos ativos associados quando necessário.
Esses princípios orientam todas as decisões de segurança operacionais, técnicas e administrativas dentro da Despapeliza.
Referencial: ISO/IEC 27001
A Política de Segurança da Despapeliza está totalmente alinhada à ISO/IEC 27001, principal norma internacional para sistemas de gestão de segurança da informação (SGSI). A partir desse referencial, definimos e implementamos controles nas seguintes áreas-chave:
- Gestão de riscos: identificação, avaliação e mitigação permanentes dos riscos de segurança da informação (cláusula 6.1.2, A.8.2).
- Controle de acesso: acesso baseado em perfis, com o princípio do privilégio mínimo (A.9.1, A.9.2).
- Criptografia: uso de padrões robustos de criptografia para dados em repouso e em trânsito (A.10.1).
- Segurança física e ambiental: ambientes de hospedagem seguros, com redundância e protocolos de recuperação de desastres (A.11).
- Segurança operacional: monitoramento contínuo, gestão de incidentes e procedimentos de correção (A.12).
- Relacionamento com fornecedores: due diligence sobre terceiros e acordos de proteção de dados assinados (A.15).
- Conformidade e auditorias: auditorias internas periódicas e avaliações externas para validar a efetividade (A.18).
Capacitação e conscientização
A consciência de segurança faz parte da nossa cultura corporativa. Todas as pessoas da equipe da Despapeliza recebem integração obrigatória e treinamento anual sobre políticas de segurança da informação, prevenção de phishing e protocolos de proteção de dados. Nossos colaboradores devem reconhecer formalmente e cumprir as políticas internas de segurança.
Melhoria contínua
Entendemos a segurança como um processo vivo, e não como uma configuração feita uma única vez. Nossas políticas são revisadas no mínimo uma vez por ano — ou antes, caso ocorram mudanças significativas no cenário de ameaças, na nossa infraestrutura tecnológica ou no ambiente regulatório. Assim, nos mantemos resilientes, em conformidade e com capacidade de resposta a novos desafios.
Proteção dos dados dos clientes
Cada documento, cada transação e cada interação de usuário nas plataformas Legale é regida pela nossa Política de Segurança. Isso inclui:
- Criptografia de ponta a ponta de arquivos e comunicações.
- APIs seguras protegidas por OAuth 2.0 e limitação de requisições.
- Trilhas de auditoria completas e mecanismos de irretratabilidade.
- Autenticação multifator e identificação de dispositivos (device fingerprinting).
Em conjunto, esses controles protegem nossos clientes contra acessos não autorizados, perda de dados e fraude.
Ao aplicar uma Política de Segurança rigorosa, baseada na norma ISO 27001, a Despapeliza assegura que seus documentos e seus dados pessoais estejam sempre protegidos pelas melhores práticas do setor. Segurança não é apenas parte da nossa plataforma: é a plataforma.
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1. Dashboard1
10. Integration1
11. Smart document8
- Using AI in Smart Documents
- Import a DOCX for Smart Document or create it manually in Legale
- Create and edit a Smart Document from Word online
- Add and manage fields to your Smart Document
- Manage existing Smart Documents in your repository
- Attach files, links and share your Smart Document
- Prepare workflow to sign your Smart Document
- Create forms to fill out your Smart Document
2. My documents20
- Remote advanced signature workflow and signing process
- Signing a basic file using workflow
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- Difference between static and dynamic folder
- Download files from my drive
- Share files and folders
- Files and folders integration
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- Attach file and link to a document
- Edit documents properties
- Move documents to another folder
- Pause a workflow in progress
- Verification of an in progress and signed documents
- Send a forward sign notification
- Workflow information of an in progress or sign link expired document
- Terminate an in progress or sign link expired document
- Delete your documents
- Renew a sign link for an expired document
- Reassign and balance workloads
12. Automation6
13. Settings2
3. My Tickets1
14. Compliance1
15. Header5
5. Users4
7. Certificate1
8. Notifications2
9. Workflow5
Introduction to Field Management1
Field Types and Configuration6
Advanced remote signature7
- Replacement of the FEA Question Challenge
- Why does Adobe say my signature is ‘unknown’ or invalid?
- FEA Cloud Enrollment ( Only chile )
- Use and processing of geolocation data in Legale.io
- Legale.io and E-Sign: Strategic alliance to strengthen advanced electronic signatures in Chile
- Terms and conditions for advanced remote signature (Only Chile)
- Remote advanced signature workflow and signing process
Ejemplo SFTP1
Training for developers1
User Training1
Support4
Backup2
Manage Legale.io in 10 Capsules10
- Capsule 1: Introduction to Legale.io
- Capsule 2: Uploading Documents to Legale.io
- Capsule 3: Creating and Sending a Document for Signature
- Capsule 4: Creating a Signature Workflow
- Capsule 5: User and Role Management
- Capsule 6: Notifications and Alerts
- Capsule 7: Process Automation
- Capsule 8: Signature Verification and Audit Trail
- Capsule 9: Statistics and Reports
- Capsule 10: Tips and Best Practices
Digital cetificate1
Case of Uses2
WhatsApp Signature1
Finances3
Sales and contracts4
Human Resources7
- Distribution of personal protective equipment, satisfaction surveys, and agriculture‑specific processes
- Policies on conflicts of interest and other forms (leave requests, shift changes, certificates)
- Offer letters and hiring / offboarding documentation
- Automation of the electronic labor registry (REL)
- Digital management of employment‑related documents
- Severance settlement payment notice (finiquito)
- Variable salary and tax calculations: automate approvals, not payroll
Legal department3
Operations3
Date Functionality1
Single Sign-On (SSO) Integration1
Workflows1
Documents to BUK1
Legale GRC1
Azure Marketplace1
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